当社のキャリア採用応募をお考えの実務経験者の皆さま
通年採用を行っております。
以下の募集要項、採用プロセスをご確認いただき、応募エントリーよりエントリーをお願い致します。
■募集要項
| 募集職種 |
【1】調査・研究コンサルタント(環境分野)
【2】調査・研究コンサルタント(原子力分野)
【3】調査・研究コンサルタント(交通需要予測分野)
【4】システムアナリスト・コンサルタント
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| 仕事内容 |
【1】地球温暖化対策、資源循環等分野の調査・分析・提言
【2】原子力(原子力プラント、核燃料サイクル、放射性廃棄物処分等)の安全性評価、数理モデル開発、数値シミュレーション
【3】鉄道、航空などの交通需要予測、経済効果分析
【4】ITコンサルティング、システムの設計・開発
■仕事の流れ
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| 応募資格 |
大学卒業以上 年齢不問
※次の2条件を満たす方
(1)社会人として募集職種にかかわる国内実務を3年以上経験していること
(2)募集職種に応じた次項の経験・実践的スキル・資格を保有すること
【1】環境関連業務のプロジェクトマネジメント・実務経験必須
特に、温暖化対策やリサイクル・廃棄物処理の専門的知見、法制度の知識保有
【2】原子力分野の基礎的知識(炉物理・炉工学等)、工学・物理現象の数値シミュレーション経験、数理モデル開発経験、学会等発表経験等の保有
【3】モデル構築・シミュレーション・統計調査等の交通関連業務経験、または、数値シミュレーション開発経験
【4】Java、C++、C#、.net、VB.NET、PowerBuilder等による開発経験、統計業務のプロジェクトマネジメント・実務経験、情報処理関連資格保有
■求める人物像
「仕事は与えられるものではない、自ら考えて行動に移したい」、「社会貢献度の高い仕事に就きたい」、「お客様の課題解決に持てる知識/経験を活かしたい」という方を歓迎します。加えて、当社の業務には次の要素が不可欠です。
◆お客様の課題を引き出すコミュニケーション能力
◆チームで仕事をしていくオープンな姿勢
◆困難な状況でも前向きに取り組む考え方
◆どんな環境でも自分をコントロールできる自立心
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| 雇用形態 |
正社員・契約社員(試用期間3ヶ月)
※ご相談の上、決定します。
※契約社員については、標準の勤務条件と異なる雇用形態をご希望される場合もご相談ください。
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| 勤務地 |
ちよだオフィス
※東京都千代田区内神田1-13-1 豊島屋ビル
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| 勤務時間 |
フレックスタイム制
※コアタイム 10:30〜15:30 (標準労働時間7.5時間/日)
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| 給与 |
【正社員】 固定給制 月給 21万3000円以上
【契約社員】 日給 1万2,750円以上
※正社員、契約社員共に経験・保有スキルなどを考慮し、じっくり話し合った上で給与額を決定します。
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| 待遇 |
昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、通勤費全額支給
時間外勤務手当、住宅手当 ※正社員のみ
その他各種手当あり
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| 福利厚生 |
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、財形貯蓄制度、産休・育児休暇制度
親睦会(社員旅行等)、健保組合保養施設、選択型福利厚生サービス
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| 休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、
年次有給・夏季・年末年始・特別(慶弔休暇等)休暇
※年間休日120日(2008年実績)
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| キャリアプラン |
■エキスパート/プロフェッショナルとしての活躍を
経験・スキルを保有していることが採用の前提ですので、基本的な導入研修終了後は直ちにプロジェクトチームに参画して実力を発揮していただきます。
プロジェクトメンバー、プロジェクトリーダーの実務を経験後、組織リーダーとしてジェネラリストを目指す道もあります。
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| 採用実績 |
3名(2008年8月〜2009年3月)
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■選考フロー
内定までの来社回数は4回を予定しています。
来社1回目 適性検査・一次面接
来社2回目 実技試験
来社3回目 二次面接
来社4回目 面談
■応募エントリー
次のページからエントリーをお願い致します。
■個人情報のお取り扱いについて
採用プロセスを含め、ご提供いただく個人情報のお取り扱いについては、個人情報のお取り扱いについてをご確認下さい。
■お問い合わせ先
上記の記載内容に関するお問い合わせ、ご相談等がある場合は、下記の採用担当宛にご連絡いただくか、問い合わせページをご利用下さい。
総務部採用担当: TEL 03-3518-8430/FAX 03-3518-8434